新卒新入社員に求めること

アニバーサリージャパンは、
人生の大切な節目＝アニバーサリーを形にする会社です。

貸衣装フォトスタジオ事業を中心に、
着物の販売やレンタル、美容、飲食など、さまざまな事業を展開しています。

私たちが提供しているのは、単なるサービスではありません。
その日、その瞬間の「思い出」や「感動」です。

では、そんな私たちが新入社員の皆さんに求めていることは何か。

それは、「最初からできること」ではありません。

社会人1年目は、できなくて当たり前です。
大切なのは、できないことにどう向き合うか　です。

・素直に学ぶ姿勢があるか
・自分から動こうとする意識があるか
・うまくいかなくても続けられるか

こうした姿勢が、成長のスピードを大きく左右すると考えています。

そして実は、この考え方は
採用試験の内容にもそのまま表れています。

当社の筆記テストは、
一般的な時事問題や国語・数学といった内容ではなく、
接客業としての一般常識や、アニバーサリージャパンが大切にしている考え方をもとに出題しています。

いわゆるSPIのように、能力を測るためのものではありません。

私たちが見ているのは、
「どれだけできるか」ではなく、
「どんな考え方で仕事に向き合う人なのか」です。

アニバーサリージャパンは接客業の会社です。

だからこそ、

・お客様にどう向き合うのか
・仲間とどう関わるのか
・目の前の人のために何ができるのか

こういった価値観を大切にしています。

そのため、採用試験においても特別な対策は必要ありません。

それよりも、どんな事業内容で、どんな価値観を大切にしている会社なのかを
ぜひ知った上で、臨んでいただきたいと思っています。

新入社員に求めていることと、採用試験で見ていることは同じです。

「うまくできるか」ではなく、
「どう向き合うか」。

その姿勢を、私たちは何より大切にしています。

最初から完璧である必要はありません。

少しずつでも前に進もうとする気持ち。
目の前の人に向き合おうとする姿勢。

これを持っていただけたら嬉しいです。
そんな方とお会いできることを、楽しみにしています。

ご興味のある方はぜひ会社説明会で詳しくお話を聞いてみてください。

皆様のご応募を心よりお待ちしております!(^^)!

関連記事